Datos clave
- Tramitación: Plazo legal de resolución de 20 días hábiles, sujeto a suspensión legal
- Duración: Hasta 3 años; renovaciones de 2 años si se mantienen los requisitos
- Salario (general): 41.356,36 € brutos/año a octubre de 2026
- Salario (reducido): 33.085,09 € brutos/año cuando proceda la reducción
- Familia: Los familiares que cumplan los requisitos pueden solicitar residencia y trabajar desde la edad legal
- Test de mercado laboral: No requerido
- Movilidad UE: Tras 12 meses, conforme al procedimiento del país de destino
- Beneficio fiscal: El régimen Beckham requiere una evaluación separada
Qué es la Tarjeta Azul UE
La Tarjeta Azul UE permite a profesionales cualificados de fuera de la UE residir y trabajar por cuenta ajena en España. Tras 12 meses, pueden solicitar el traslado a otro país participante mediante un procedimiento simplificado; Dinamarca e Irlanda quedan excluidas.
Si estás construyendo una carrera en una industria donde las oportunidades cruzan fronteras, como tecnología, finanzas o ingeniería, la Tarjeta Azul te da una flexibilidad que un permiso de trabajo español estándar no ofrece. Obtienes los beneficios de la tramitación acelerada en España mientras mantienes tus opciones abiertas para el futuro.
Umbrales salariales vigentes
A octubre de 2026, el umbral salarial bruto anual es de 41.356,36 €, o de 33.085,09 € cuando proceda la reducción. Son los umbrales publicados por la UGE en junio de 2026.
La reducción se aplica a ocupaciones de difícil cobertura de los grupos 1 y 2 de la CNO, o a quienes obtuvieron la cualificación exigida en los tres años anteriores. Tener menos de 30 años no basta.
| Categoría | Salario mínimo anual |
|---|---|
| Umbral general | 41.356,36 € |
| Ocupación de difícil cobertura o cualificación reciente que cumpla los requisitos | 33.085,09 € |
Quién puede solicitar la Tarjeta Azul UE
- Cualificación de enseñanza superior de al menos 3 años, equivalente al nivel de grado, O 5 años de experiencia profesional pertinente y equivalente; las profesiones reguladas requieren homologación
- Oferta de trabajo de un empleador español con contrato de al menos 6 meses
- Salario que alcance el umbral general o reducido aplicable
- Certificado de antecedentes penales
- Cobertura sanitaria pública o seguro médico privado que cumpla los requisitos en España
Los profesionales y directores de TIC pueden acreditar al menos 3 años de experiencia pertinente y equivalente a la cualificación exigida en los últimos 7 años. Esta excepción no se aplica a directivos de cualquier sector.
La ventaja de la movilidad UE
Tras 12 meses como titular de Tarjeta Azul en el primer Estado miembro, puedes solicitar la movilidad a otro país participante. Debes cumplir sus requisitos de contrato, salario y admisión; la tarjeta española no permite trabajar libremente en toda la UE.
Esto importa si trabajas en industrias donde las oportunidades de carrera no respetan fronteras. Podrías aceptar un puesto en Barcelona para empezar en Europa, y luego recibir una oferta de una empresa en Berlín o Ámsterdam dos años después. Con un permiso de trabajo español estándar, tendrías que solicitar de nuevo en el nuevo país. Con la Tarjeta Azul, el camino es mucho más suave.
Incluso si no planeas mudarte a otro lugar, tener la opción proporciona seguridad. Tus planes de carrera pueden cambiar, y la Tarjeta Azul asegura que las puertas se mantengan abiertas.
Traer a tu familia a España
Tu cónyuge o pareja, hijos menores, hijos adultos dependientes que cumplan las condiciones y ascendientes a cargo pueden solicitar residencia contigo o después. Deben cumplir los requisitos familiares; las autorizaciones concedidas permiten trabajar desde la edad legal.
Los familiares que cumplan los requisitos pueden acompañarte mediante el procedimiento de movilidad del país de destino, con las solicitudes de residencia correspondientes.
Tarjeta Azul vs visa de Profesional Altamente Cualificado
La Tarjeta Azul y el permiso nacional de Profesional Altamente Cualificado se tramitan ante la UGE sin test del mercado laboral. El plazo legal de resolución es de 20 días hábiles, sujeto a suspensión legal; no garantiza una fecha de llegada.
La Tarjeta Azul puede encajar si valoras la movilidad futura entre países participantes y cumples sus requisitos de cualificación y salario.
El permiso nacional de Profesional Altamente Cualificado tiene criterios de cualificación y salario distintos y no incluye la movilidad propia de la Tarjeta Azul. Comparamos ambas vías con tu oferta de empleo.
En la práctica, ambas funcionan bien, y ayudamos a los clientes a elegir basándose en sus circunstancias individuales y planes de carrera.
El proceso de solicitud
- Tu empleador, o nuestro despacho en su nombre, presenta la solicitud de autorización de residencia
- La UGE dispone de 20 días hábiles para resolver, sujetos a suspensión legal del plazo
- Si necesitas visado, lo solicitas ante el consulado español competente tras la aprobación
- Solicitas la TIE en el plazo aplicable de un mes desde la entrada o la concesión
El plazo desde la solicitud hasta la llegada puede ser tan corto como seis a ocho semanas si todo está preparado correctamente. Hemos visto casos avanzar más rápido cuando los documentos están listos y los consulados tienen citas disponibles.
Beneficios fiscales de la Ley Beckham
La Tarjeta Azul no concede automáticamente el régimen Beckham. Hay que revisar sus requisitos y el plazo de opción. Los rendimientos del trabajo, incluidos los extranjeros, tributan al 24% hasta 600.000 € y al 47% sobre el exceso. El régimen se aplica el año de adquisición de la residencia fiscal y los cinco siguientes, mientras se cumplan sus condiciones.
El ahorro depende de tus ingresos y circunstancias. Comparamos el régimen ordinario y el régimen Beckham antes de preparar la opción.
Qué gestionamos por ti
Preparamos tu solicitud completa de Tarjeta Azul, coordinamos con tu empleador para reunir la documentación necesaria, y te guiamos en cada paso desde la presentación inicial hasta tu cita consular. Si no estás seguro de si la Tarjeta Azul o la visa PAC es mejor para tu situación, te ayudaremos a evaluar ambas opciones.
La mayoría de nuestros clientes de Tarjeta Azul son profesionales tecnológicos de veintitantos y treinta y tantos que quieren la flexibilidad de potencialmente moverse dentro de Europa conforme desarrollan sus carreras. Entendemos lo que buscan y cómo hacer el proceso lo más suave posible.
Tarjeta Azul UE en España
Usa esta revisión para comprobar contrato, salario, cualificación y residencia familiar antes de preparar una solicitud de Tarjeta Azul UE.
Mejor encaje
Para profesionales con una oferta cualificada que quieren verificar si la Tarjeta Azul UE encaja con su caso.
Antes de presentar
- Contrato, puesto y salario ofrecido.
- Titulación, experiencia y documentos familiares.
- Estado migratorio actual y autoridad de presentación.
Envíanos
Envía nacionalidad, país actual, contrato u oferta, salario, titulación y necesidades familiares.